日本研修コーディネーター協会
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                                                                         (c)JTCA
 
    日本研修コーディネーター協会(JTCA)の3つの事業
    
   研修のコーディネート能力向上を図るため、次の3つの事業を
   行ないます。

   1 人材育成に携わる方のコミュニティ・勉強会の企画・運営

   2 ポータルサイト「研修辞典」の開設・運営

   3 研修コーディネーター(民間資格制度)の導入・運営
定例会情報

 『第1回 研修コーディネートワークショップ 〜「思考力」から生まれる人材とは?〜』

  5月21日(水)に東京/池袋にて、定例ワークショップを開催いたします。

   日 時: 2008年5月21日(水) 19:00〜21:15 ※21:30から自由参加の懇親会

   会 場: あうるすぽっとMAP  http://www.owlspot.jp/access/index.html
         JR池袋駅より徒歩8分、有楽町線東池袋駅より直結

   参加費: 2,000円
(懇親会費用別途)
      

   内容: 
今回は「思考力」を題材とした研修コーディネートを行っていただきます。
        まず実際に「思考力トレーニング」のワークを体験していただき、この「思考力」は
        どのような人材をどのように育成するのに有効なのかという視点から研修
        プログラムを設計し、効果的な研修とは何かを考えていただくワークショップです。


         詳細はこちらをご覧ください。 ⇒ ワークショップのお知らせ(ページ)
                           
⇒ 当日プログラム(PDF)
 


   日本研修コーディネーター協会は「研修をコーディネートする」と
   いう視点から人材育成を考え、知識やスキルの提供と共有を
   行なう成長の場を提供し、人材育成のプロフェッショナルとして
   活躍できる人材を輩出することを目的としています。

   経営戦略につながる効果的な研修を計画・実施するとともに、
   日本企業の人材育成レベルの向上を行い、経済・社会発展の
   基盤づくりを行なうことが、当協会の使命です。
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